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PROCESO DE SOLICITUD EN ALLCURAMED

Puede solicitar un puesto de trabajo en AllcuraMed en línea a través de nuestro portal aquí o en persona en una de nuestras sucursales.

CÓMO PUEDE SOLICITAR UN EMPLEO CON NOSOTROS

SÓLO TIENE QUE PRESENTAR SU SOLICITUD EN LÍNEA A TRAVÉS DE NUESTRO PORTAL DE EMPLEO

Portal de empleo

POR INICIATIVA PROPIA A TRAVÉS DE NUESTRA SOLICITUD EN LÍNEA

INICIATIVA

EN PERSONA EN NUESTRAS SUCURSALES

 

ALGUNOS CONSEJOS SENCILLOS:

No importa si lo solicita en línea o en persona en una de nuestras sucursales: En cualquier caso, la calidad de los documentos de solicitud influye de manera decisiva en sus oportunidades de carrera.
Basándonos en años de experiencia en recursos humanos y en innumerables procesos de solicitud, hemos reunido algunos consejos útiles de expertos que le acercarán a su trabajo soñado.

 

REFERIR A

INFORMACIÓN DE CONTACTO:

Dirección, número de teléfono y dirección de correo electrónico

REVISIÓN ORTOGRÁFICA:

evitar errores

ANEXOS:

La carta de presentación, el CV y las referencias no deben ocupar más de 3-4 MB en documentos PDF.

SIMPLEMENTE CONVINCENTE:
LA CARTA DE PRESENTACIÓN PERFECTA

La carta de presentación debe convencer a los reclutadores de que eres el candidato perfecto para el puesto vacante y que además encajas bien en la empresa. Lo mejor es hacerlo sin frases estándar para que destaque entre los demás. Tenga en cuenta los siguientes consejos de los expertos:

Formular frases cortas
Evite la información innecesaria
Limite la carta de presentación a un máximo de una página DIN A4.
Responde a las cuatro preguntas W: ¿Quién eres? ¿Qué puedes hacer? ¿Por qué quieres trabajar en esta empresa? ¿Qué gana la empresa con su contratación?

APROVECHE SU CARRERA: EL CV ÓPTIMO

Después de la carta de presentación, su CV personal es probablemente el documento más importante de su solicitud. En muchos casos, el software ya hace una selección preliminar basada en la información del CV. Por lo tanto, un CV sincero, convincente y completo es casi la mitad de la batalla para ser preseleccionado. Asegúrese de que en su CV no hay lugar para la redacción creativa o los diseños extravagantes. Aquí sólo cuentan los hechos:

Datos personales

Carrera profesional (estructura cronológica: primero el trabajo actual)

  • Período de empleo
  • Empleador
  • Descripción del trabajo

Formación (de nuevo: primero el trabajo actual)

Habilidades y capacidades especiales

  • Conocimientos de idiomas extranjeros
  • Conocimientos de EDP/PC/IT
  • Otras cualificaciones (¡no olvides el permiso de conducir!)

LA CORONACIÓN DE SU CALIFICACIÓN:
CERTIFICADOS PERTINENTES

No olvide adjuntar a su solicitud los certificados pertinentes para documentar sus cualificaciones. Se puede prescindir del informe de la escuela primaria, así como del caballito de mar. Concéntrese en los certificados significativos que son importantes para los funcionarios de personal:

  • Certificados de fin de estudios
  • Certificados de formación
  • Certificados académicos
  • Certificados de estudios superiores
  • Referencias de las prácticas
  • Referencias de trabajo

 

SUS VENTAJAS DE UN VISTAZO

Además de una remuneración atractiva, también le ofrecemos lugares de trabajo y actividades interesantes y variadas.
y actividades, buenas perspectivas de carrera y un trato justo con los demás.

SEGURO
Permanente Puesto permanente en un establecido empresa
etablierten
Unternehmen
RENTABEL
Pago atractivo
FLEXIBLE
Horario de trabajo suave
SOCIAL
Amplios beneficios sociales con paga de vacaciones, prima de Navidad y mucho más
SUSTITUCIÓN
Varios lugares y actividades
EDUCACIÓN CONTINUA
Formación complementaria en el ámbito de la enfermería y la medicina
contratos de
trabajo indefinidos
distintos modelos de
Arbeitszeitmodelle unter
jornada laboral incluyendo
su planificación del tiempo libre
diferentes lugares de intervención para conocer y probar
las diversas especialidades
planificación de incorporación a largo plazo e individualizada
remuneración justa y por encima del convenio basada en el
convenio colectivo de IGZ/DGB
reembolso de los gastos de desplazamiento en el transporte
público de cercanías
dado el caso, importe global
por gastos adicionales de
manutención
o proporcionalmente
una subvención para guardería
empleo en clínicas y establecimientos de renombre en su región
atractivas formaciones permanentes conforme a su cualificación profesional
plan de pensiones de la empresa y paquete de prevención de salud

Tu nuevo trabajo y tú –
¡un equipo perfecto!

 

 

 

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